大国经济腾飞靠的是哪些发展动力?大江南北的不同区域又有怎样的发展秘诀?这些发展道路之间是否存在“最大公约数”?带着这些疑问,中国人民大学师生实践团走进四川、浙江、贵州、新疆,在祖国大江南北探索大国经济的N维切面。让我们跟随他们的足迹,书写大国经济的“生产函数”。
固本:党建引领筑根基
四川省宣汉县天生镇街道井然,稻田葱郁,村民笑脸盈盈。是什么让曾经的贫困县成为如今县域发展的黑马?“火车跑得快,全靠车头带。”调研过程中,天生镇驻村第一书记带领实践团了解了当地党建引领发展的重要作用。

“干部只有‘沉下去’,民情才能‘浮上来’”。天生镇4名驻村第一书记跑遍各村农户,从安装太阳能路灯到引入优质稻种,从免费缝补衣服到为留守儿童创办合唱团……他们的行动赢得了村民的信任与支持,为各项工作的开展奠定了坚实基础。
“小娃子今年考上高中,村里给发了奖学金,1500元嘞!要是后头考上大学、研究生,都还能继续得。把书读好,娃儿也能挣个好前程。”来自塔坝村的村民感叹道。孩子们被点亮的未来,是党建引领教育的真实写照。
2021年以来,塔坝村已累计奖励考取县重点及以上高中10人、大学64人、研究生4人,为共计78人发放奖学金,切实缓解了家庭教育负担。托举希望的故事,正在这里延续。

“万山磅礴看主峰”,在“枫桥经验”的发源地——浙江省诸暨市枫桥镇,实践团探寻了中国基层社会治理的智慧源泉,深入了解了“枫桥经验”赋能乡村治理的生动实践。
“枫桥经验”的内涵在于“依靠群众就地化解矛盾”。从诞生之初解决历史问题,到如今促进社会综合治理、实现群防群治,枫桥镇围绕每一个时期的中心工作,不断创新应用“枫桥经验”,回应时代课题。
如今,枫桥镇将“浙里兴村治社”与创新搭建的“民情110”等数字平台深度融入基层治理。村民将自留地侵占纠纷、车位占用纠纷等问题上传至平台,镇社会治理中心就能实时接收,进而做到按类流转、即时响应。“马甲员”们闻令即动的身影,是枫桥镇90%基层矛盾纠纷在村镇得到化解的生动注脚。
经济学院政治经济学专业博士生荣垂青表示:“当数据流浸润乡土肌理,治理精度便有了温度。在数字时代,‘枫桥经验’变的是服务方式,不变的是对‘群众路线’的坚持”。
因势:产业发展增动能
步入贵州省黔西南州兴义市万峰林景区,层峦叠翠,稻浪翻涌,游人如织。是什么让这片绿水青山成为“金山银山”,持续吸引游客探访?

带着这份好奇,同学们跟随游客的脚步穿越景区,走上田间地头与村民聊家常,与基层工作者开展座谈,探寻当地生态文旅产业的发展模式。
“以前我们靠天吃饭,村里没什么年轻人。”在景区摆摊的阿姨回忆道,“现在村子里建起了生态步道、稻浪打卡点,旺季的时候,我们这个冰浆一天能卖200多杯咧。不少年轻人这几年也陆续回来创业了。”灿烂的笑容折射出“康养胜地、人文兴义”产业发展的实效。

“这里不仅保留了田园风光,还巧妙融入了现代旅游与传统非遗元素。生态旅游产业的蓬勃发展,离不开当地政府一次次组织村民召开座谈会、一次次前往成熟景区考察学习。”经济学院经济学类本科生邢潇感慨道。
与此同时,一种新的经济形态在黔西南州蓬勃生长——路跑经济。恰逢当地马拉松赛事筹备期,工作人员正忙着调试赛道标识,几位参赛选手提前来熟悉路线,“这条赛道一半绕着稻田,一半贴着山峰,跑起来像在画里穿行。”
依托“山水林田”的生态基底,路跑经济不仅让黔西南州多了一张“体育+文旅”的名片,也让当地群众共享了发展成果,为扎实推进乡村全面振兴注入新动能。

在四川省宣汉县,因地制宜的产业建设带动了县域经济的起飞,助推宣汉县实现了从“国贫县”到“百强县”的跨越。
一方面,宣汉县坚持工业挑大梁,着力推进锂辉石提锂项目、新能源及高分子材料等多个百亿级重点项目攻坚,精心构建现代产业集群;另一方面,念好特色农业产业经,大力发展“牛药果茶菌”五大特色产业,驻村干部们积极将优质品种引入村庄,创新“直播带货+尾箱带货”模式,持续畅通“土特产”的销售渠道。
在政府规划与企业发展下,宣汉县工业腾飞、农业提效、居民乐业。2024年宣汉县规模以上工业增加值增长15.2%,“牛药菌茶果”五大特色产业产值高达54.5亿元,居民人均可支配收入增速达6.4%。产业发展驱动着宣汉县驶入县域发展的快车道。
“产业就像一条纽带,一头连着乡土的希望,一头系着脱贫的实效。”经济学院经济学类本科生王一舟深有感触地说。
开放:对外贸易拓新局
走进“世界小商品之都”浙江义乌,“小商品拥抱大市场”的传奇画卷在实践团师生面前展开。

在国际商贸城,感受26个大类、210万种商品背后的供应链韧性;在综合保税区,看见跨境电商联动全球交易;在铁路口岸,见证“义新欧”班列跑出互利共赢的“新速度”……一个个“小而灵、通全球”的细节汇聚出2024年义乌市进出口总值同比增长18.2%的“加速度”。

“店主们积极参加AI、外语培训,用一台电脑、一部电话联通世界。”经济学院世界经济专业硕士生赵培涵分享道,“义乌的活力与韧性,正源自无数个体在开放浪潮中主动拥抱世界的勇气和智慧!”

拥抱世界的故事,也发生在新疆和田。
走进新疆美旭纺织有限公司生产车间,火热的景象让实践团师生倍感振奋。在这里生产的个性化纺织品远销欧洲、南美,有力推动本地产业发展、激活区域经济活力,带动了本地群众增收致富。

在和田瓴海电子有限责任公司,实践团师生了解到,公司自主研发的汽车照明模组获得了国际认证,公司也因此打开了海外市场,成为20多个知名品牌的配件供应商。通过自动化设备培训,公司的发展带动本地脱贫人口向技能型工人转型。“我准备在这里好好工作,多学技术,提高收入。”公司员工阿孜古丽·托合提说道。
“企业就像一个个‘支点’,一端是产品销往世界各地,另一端则是带动本土发展,不仅拉动经济增长,还改善民生、凝聚人心。”经济学院西方经济学专业硕士生伊桂沅总结道。
求新:人才引进强活力
在“两山”理念的诞生地浙江省湖州市安吉县,实践团看到了一场青年与乡村的“双向奔赴”。

当地将青年入乡发展作为提升县域发展活力、助推乡村振兴的“牛鼻子”工程,主动拓宽乡村创业场景,建立“青来集”人才社区,与高校建立合作,让青年才干、青年力量持续赋能乡村振兴。
如今,废弃矿山被改造成网红咖啡馆,乡村田野摇身一变成为音乐节舞台、马拉松赛道,夜校里聚满了前来学习咖啡制作、中式烘焙的年轻人……安吉县用实践证明,引青年就是引活力、引未来。

来到新疆和田墨玉县工业园区,实践团的目光被一块特殊的学习板深深吸引。板上一行行工整的笔迹,记录着技术要点与操作规范,见证着援疆工程师与本地工人建立沟通、并肩同行的历程,更见证着人才引进、职业院校援建为当地经济注入的创新活力。
在北京对口援疆的工作格局下,3300多名援疆干部人才持续接力、支援新疆建设。北京与和田两地《援疆干部人才队伍建设三年行动计划》《关心关爱干部人才二十条措施》等政策的实施,汇聚多方合力,打造和田地区人才队伍建设“新引擎”。
“当援疆工程师与维吾尔族工人并肩调试设备,当援疆干部指着新建的水渠说起明年的收成,我读过的抽象的政策文本突然有了温度与味道。”经济学院世界经济专业博士生林竞立对此深有感触。

“同心掬得满庭芳,协力耕耘硕果香。”贵州省黔西南州实践团的同学们也有着相似的体会。
“在州委组织部人才科见习期间,我感受到黔西南州人才引进的强大活力。这活力,藏在政策设计的温度里,更藏在人才与土地的‘共情’中。”经济学院经济学类本科生彭伊凡分享道。
从“黔西南州人才博览会”“知名高校行”等引才与科技支持项目,到“现金补贴+实物保障+发展支持+软性服务”的融合举措,黔西南州正一步步让人才引得来、育得好、用得准、留得住。
在与引进人才交流来州、回州原因时,实践团发现,“能在重要技术岗位发挥所长,能在人才优待政策中增强幸福感和归属感”是许多人的共鸣。如今,越来越多青年从四方归来、向西部奔赴,主动融入西部建设大局,为这片发展热土注入青春力量,也让“人才”这一第一资源活水涌流。
党建是引领,产业是根基,开放是动能,人才是引擎。各地因地制宜,让区域经济发展合奏出大国经济的恢宏乐章。丈量山河壮阔,走进万家灯火,人大学子也在不断的行走中总结中国经验、回答中国问题,用实践探索大国经济的N维切面,将青春融入民族复兴的壮阔征程。