日前，“长江经济带高质量发展论坛暨绿色创新·人才友好型城市指数报告发布会”在江苏省南京市举行。中国人民大学国家金融研究院院长助理郭彪发布《2024长江经济带绿色创新发展指数报告》，中国人民大学信息资源管理学院副院长钱明辉发布《长江经济带“人才友好型城市”指数报告》。

《2024长江经济带绿色创新发展指数报告》针对各城市在绿色创新投入产出中存在的共性问题和突出短板提出五条政策建议：一是完善绿色转型政策体系；二是加快产业结构绿色低碳转型；三是稳妥推进能源绿色低碳转型；四是推进城乡建设发展绿色转型；五是发挥科技创新支撑作用。

《长江经济带“人才友好型城市”指数报告》针对各城市在“人才友好型城市”建设方面存在的问题提出五条政策建议：一是优化人才福利体验，构建正向发展循环；二是需求导向育才强基，补齐人才培育短板；三是拓宽引才类型渠道，赋予企业自主权限；四是构建融合生态布局，促进人才高效利用；五是深挖特色文化资源，打造人才友好绿洲。

江苏长江经济带研究院院长、首席专家成长春在会上建议，加强基础设施通达性，特别是提升长江航道和港口运输功能，充分发挥长江“黄金水道”优势；推动基本公共服务均衡化，破解省际行政壁垒问题，努力推动共同富裕；打通体制机制障碍，确保各类要素自由流动；利用好长江上中下游旅游资源，从上游宜宾到入海口上海形成一个整体，打造具有国际竞争力的黄金旅游经济带。

（原文刊载于《中国改革报》2024年11月13日第03版）

原文链接：[中国改革报]专家建言长江经济带绿色创新发展