11月18日，首届新时代高校社科管理创新发展论坛在中国人民大学举行。论坛以“高校哲学社会科研管理创新助力中国自主知识体系建构”为核心议题，团结哲学社会科学“五路大军”，为加快构建中国特色哲学社会科学贡献力量。
中国人民大学党委书记张东刚表示，人类社会每一次重大跃进，人类文明每一次重大发展，都离不开哲学社会科学的知识变革和思想先导。高校是哲学社会科学“五路大军”的重要力量，是有组织科研的排头兵、实验者和主力军，也是实施国家哲学社会科学创新工程的重要支撑力量。要树立申报管理抓前置、过程管理抓质量、结项管理抓速度、成果管理抓影响、团队管理抓成长、交叉管理抓新生、经费管理抓效率的“七抓”理念，以管理改革明确研究方向、优化资源配置，以管理创新提升研究效能、实现优势互补，以管理重塑激发研究活力、促进学术繁荣。
论坛上，多所高校领导结合各自特色，围绕论坛主题作主旨报告。
中央民族大学校长强世功表示，中央民族大学以中华民族共同体学学科建设为重要抓手，开展跨学科有组织科研，将党的创新理论贯穿、融入学术科研、课程建设、人才培养等全过程，将主动回应民族学界知识变革，自觉开展自我革命，努力建构中国自主民族学知识体系。
北京大学副校长董志勇表示，中华优秀传统文化与现代经济学在关注话题、分析思路、精神内涵、理想目标、政策主张等方面，存在共通或可对话之处。充分结合中华优秀传统文化，有助于检验和延展现代经济学理论的一般性、夯实中国自主经济学知识体系的历史基础和文化根基，从而更好建构中国自主经济学知识体系。
南开大学副校长盛斌表示，南开大学以原创性理论建构、标识性概念凝练培育重大成果，以有组织科研推进学科交叉融合、实现战略牵引的原始创新，以重点平台和统筹机制牵引带动高水平咨政服务能力提升，以管理服务创新撬动哲学社会科学综合改革创新，各项事业呈现蓬勃发展的良好态势。
武汉大学副校长陆伟表示，武汉大学积极发挥学科优势，融通马克思主义、中华优秀传统文化、国外哲学社会科学资源，坚持重大专项破题开路、优势学科示范带动、借鉴海外有益资源、推进文化传承创新，不断推进知识创新、理论创新、方法创新，努力探索中国自主的知识体系在高校的建构路径。
吉林大学党委副书记韩喜平表示，吉林大学发挥区位优势，深耕基础理论，继承发扬冷门绝学，开拓进取于交叉前沿，坚持高点谋划，强化顶层设计，建设有吉林大学特色的哲学社会科学高质量发展之路。
中山大学副校长谢湜表示，中山大学积极探索中国自主的知识体系建构，在人才队伍建设方面，加强高水平人才引进，完善人才培育机制，优化人才考核评价体系，发挥人才在学术研究创新方面的核心作用。在科研创新方面，注重有组织科研，尊重学科差异，加强跨学科研究团队建设，通过培育“学术集群”、实行智库建设的“举校模式”和“协同创新”、打造多个专业化数据库共享平台等，为服务国家重大战略和地方经济社会发展提供了有力支撑。
18日下午，平行论坛举行，各高校科研管理部门负责人围绕高校哲学社会科学管理领域的战略思路、关键环节、体系建设等方面重大需求、重要议题开展交流研讨。
